Se trata de Roncesvalles By Paco, Txiko Malo, Restaurante Monjardín, Restaurante Casa Carmen, Restaurante Navarra, Restaurante Bar Florida y Hotel Mirador de Deyo (Villamayor de Monjardín).
El acto se celebró en el ayuntamiento con la participación de la alcaldesa, Marta Ruiz de Alda; la concejala de Políticas de Empleo, Educación y Emprendimiento, Azucena Polo; María Jiménez, docente del PIFE, y representantes de varias de las empresas colaboradoras.
La primera edil destacó el valor de la Escuela Taller como “una puerta de futuro para aquellas personas que deciden cruzarla” y agradeció el compromiso de las empresas por ofrecerles una oportunidad laboral real.
El PIFE es un programa subvencionado por el Servicio Navarro de Empleo que combina formación teórica (ya finalizada) y práctica, capacitación profesional y acompañamiento personalizado con el objetivo de mejorar la empleabilidad de personas desempleadas y facilitar su incorporación al mercado laboral.
En esta edición, el programa de Cocina y Sala ha contado con la participación de 15 personas que durante varios meses han adquirido conocimientos y habilidades para trabajar en un sector que actualmente presenta una importante demanda de profesionales en la zona.
Para favorecer la inserción laboral, el Ayuntamiento concedió ayudas económicas a las empresas colaboradoras que contrataran al alumnado participante, estableciendo como requisito la formalización de contratos a jornada completa y con una duración mínima de tres meses.
Los resultados obtenidos reflejan el éxito del programa. De las 15 personas que iniciaron la formación, dos abandonaron durante el desarrollo del curso y diez finalizaron con éxito el itinerario formativo. Además, ocho participantes han sido contratados gracias a la colaboración de las empresas participantes y otras cuatro personas han encontrado empleo por sus propios medios, mientras que una ha optado por continuar su formación profesional para seguir ampliando su cualificación.
Abierto el plazo de inscripción para las Escuelas Taller de Albañilería y Carrocería
Las personas interesadas ya pueden presentar su solicitud para participar en los dos programas de formación y empleo impulsados por el Ayuntamiento de Estella-Lizarra y el Servicio Navarro de Empleo-Nafar Lansare: Albañilería y Carrocería de Vehículos. La formación comenzará el 15 de octubre y se ofertan un total de 30 plazas para menores de 30 años en situación de desempleo.
Las personas interesadas podrán presentar su solicitud de forma telemática para optar a una de las 30 plazas disponibles —15 por especialidad— en unos programas que combinan formación teórica y experiencia laboral remunerada. Las Escuelas Taller tendrán una duración aproximada de 20 meses, hasta junio de 2028.
Durante los dos primeros meses, el alumnado recibirá una beca de formación mientras desarrolla la fase inicial de aprendizaje. En este periodo se impartirán contenidos relacionados con la sensibilización medioambiental, la formación prelaboral, las competencias clave, las competencias digitales y los conocimientos específicos de cada especialidad.
A partir del 15 de diciembre, las personas participantes pasarán a estar contratadas por el Ayuntamiento de Estella-Lizarra mediante un contrato de formación en alternancia. Durante esta etapa prepararán los módulos correspondientes a los profesionales de nivel 1 y 2 y desarrollarán trabajos vinculados a la obra social de cada especialidad, tanto en albañilería como en carrocería de vehículos.
Durante el periodo de contratación, el alumnado percibirá una retribución equivalente al 65 % del Salario Mínimo Interprofesional.
